Time to Flourish!
    :]
    :]

Motivation & Well-Being Leadership Scan

Ontwikkeld door Flourish & IDEWE

We meten wat écht telt: autonomie, verbinding, competentie en High Quality motivatie.
Op individueel, team-, afdeling- of organisatieniveau.
Helder, concreet en meteen bruikbaar.
Je ontdekt waar je floreert, waar het schuurt —
en welke stappen jouw organisatie vooruithelpen.

Wil je écht weten wat je leiderschap doet met motivatie en welzijn op de werkvloer?
Een heldere, actiegerichte meting die zichtbaar maakt:


 Hoe jouw leiderschapsteam scoort op het ondersteunen van Autonomie, verBinding en Competentie (ABC)


 Welke teams floreren — en welke in overlevingsmodus zitten


 Wat medewerkers écht motiveert — en wat hen afremt

Onze Motivation & Well-being Leadership Scan Ontwikkeld door Flourish & IDEWE – gebaseerd op wetenschap, gemaakt voor actie.Deze scan sluit perfect aan bij een motivatie­traject, keynote of workshop. Ook ideaal als nulmeting bij transities, als startpunt voor leiderschapstrajecten of om het psychosociaal welzijn onderbouwd in kaart te brengen.
Echt motiveren is pas mogelijk als er verbinding is.
— Hermina Van Coillie

Wat is de Motivatie & Well-Being Leadership scan?

De Motivation & Well-Being Leadership Scan is een wetenschappelijk onderbouwde vragenlijst die inzicht geeft in de motivatie en het welzijn van medewerkers.  

Deze tool meet hoe goed de psychologische basisbehoeften Autonomie, Verbondenheid en Competentie (ABC) vervuld of gefrustreerd worden en in welke mate leidinggevenden bijdragen aan de vervulling van deze behoeften bij hun medewerkers.  

De scan brengt daarnaast de impact hiervan op welzijn en motivatie in kaart.

Hoe werkt het?

  • Invullen van de vragenlijst door medewerkers en leidinggevende (anoniem en gebruiksvriendelijk).

  • Analyse van de resultaten door Flourish & IDEWE.

  • Op maat gemaakte rapport met concrete inzichten en actiepunten.

  • Optioneel bij te boeken: Actiegerichte opvolging en adviezen om de juiste motivatie en welzijn te versterken.

  • Beschikbaar in NL – FR – ENG.

 

Voor wie is onze Motivation & Well-Being Leadership Scan?

  • HR-professionals & leidinggevenden die inzicht willen in de motivatie en het welzijn van hun teams.

  • Organisaties die streven naar een gezonde werkcultuur met optimaal gemotiveerde medewerkers.

  • Organisaties die aan de slag willen met het krachtige ABC.

  •  Bedrijven die willen investeren in duurzaam engagement en veerkracht op de werkvloer.

 

Wat haal je eruit?

 

  • Een helder overzicht van de leiderschapsstijl, het ABC, de motivatie en het welzijn van medewerkers.
  • Overzichtsrapport voor de organisatie en een rapport voor elke leidinggevende, inclusief: 
    • scores op leiderschapsstijl – mate van ABC ondersteuning per leidinggevende,
    • scores op high quality en low quality motivatie per team,
    • ABC vervulling en frustratie per team,  
    • scores op welzijn en onwelzijn per team,
    • met inzichten en verbeterpunten.
  • Een wetenschappelijk onderbouwde meting die organisatiebreed toepasbaar is.

  • Optioneel: Concrete handvatten voor leidinggevenden om motivatie en welzijn te versterken.

En nu komt het...

We starten deze zomer met eenmalige pilootprojecten — exclusief voor organisaties die willen meten vóór eind september.

Wat je krijgt als je instapt in de pilot:

 50% korting op de prijs per respondent
 Een exclusieve Q&A van 90 minuten met experts van Flourish & IDEWE
 De kans om mee te bouwen aan dé meting van de toekomst — en jouw feedback laten meetellen
 Een concreet, actiegericht rapport voor de organisatie én elke leidinggevende

  • Beperkt aantal organisaties – enkel op intake.
  • Beschikbaar in NL – FR – ENG
  • Enkel voor organisaties die willen meten vóór 30 september 2025
Klaar om eindelijk het échte inzicht te krijgen in motivatie en welzijn binnen jouw teams? Stuur een mailtje naar Hermina@flourishSDT.be of Evelien.VanRafelghem@idewe.be. We bekijken samen of jullie in aanmerking komen voor de pilot.

Pricing

  • 100€ per respondent (75€ per respondent in VZW’s met zuiver sociale doelstellingen).

  • Handling fee: 550€ per leidinggevende. Handling omvat uitsturen vragenlijst, reminders, data-analyse en oplevering van teamrapport – min. 6 in functie van anonimiteit.

 

  • Pilot-projecten

    • 50% korting (op de prijs per respondent) in ruil voor hun feedback. Deze projecten worden in overleg vastgelegd.

    • Exclusieve Q&A met Flourish & Idewe van 90 min.  

  • Alle tarieven zijn exclusief 21% BTW.

Aanbevelingen

Inzake soft HR, en vooral well-being en stress, heb ik de kans gekregen om een aantal projecten en onderzoekstudies te realiseren met Hermina. Haar brede kennis en expertise op deze domeinen, naast een sterke analystische aanpak, hebben steeds tot zeer bruikbare inzichten en rapporten geleid. Hermina staat voor verrijking, groei-inzicht, en aanreiken van pistes inzake zoektocht naar evenwicht tussen organisatorische noden en persoonlijke behoeften.

Herman Boonen | Director Securex

Communicatief, extravert, positief ingesteld, doelgericht, efficient, zeer slim Zoekt u iemand om u te helpen, om u te inspireren "out of all frames", dan is Hermina de juiste keuze.

Stephan Londoz | Former CEO Securex

I had the chance to work with Hermina for several years. We were partners on exciting projects related to autonomous motivation, satisfaction and leadership. I have always appreciated her pedagogy and professionalism, her scientific rigor and intellectual openness as well as her way of making scientific concepts effective for business. She is a person whose moral and ethical values have always inspired me.

Frederique Pirret | HRBP Carrefour

I know Hermina for many years and appreciate her for many reasons. One of the characteristics that stands out is her unlimited hunger for knowledge. She continuously broadens her horizon by reading books, following training, talking to experts, discussing, etc. She easily assimilates all this knowledge, loves to share it with people and easily applies it in her work as well as in her personal life. She is strong in translating the academic insights and theories to the everyday real life in a company environment

Martine Van Camp

Hermina is door haar holitische blik, haar pragmatische aanpak en haar sterk analytisch vermogen een reële meerwaarde voor een organisatie. Ervaring in HR heeft zij zeker, en dank zij zowel haar motivatie om te ‘Excelleren’ als haar intelligentie slaagt zij erin om op efficiënte wijze nieuwe zaken te integreren alsook te implementeren. Hermina niet alleen een daadkrachtige maar ook een zachte persoon. Ze weet het werk van anderen te appreciëren. Anderen helpen en begeleiden zijn voor haar vanzelfsprekend.

Celine van de Velde

Hermina provided me with learning experiences in a supportive and enabling environment, so I could grow in substantive as well as interpersonal aspects of my job. Thanks to her, I was able to sharpen my analytical skills and learn how to function in a research team. Even during the early stages of my internship, I always felt my opinion was valued. For these and many other reasons, I recommend Hermina as a mentor to any student who is interested in psychological research.

Arne Vanderstukken | Assistant professor Open Universiteit

Hermina guided me throughout my internship at Securex – HR research. During this period she provided me with a lot of opportunities to improve my research-related knowledge and skills. Furthermore, she helped me develop on a more personal level (e.g. how to communicate about emotions and experiences with someone in a higher hierarchical position).

Kristien Philipaers | Expert monitoring vacatures, VDAB

Benieuwd of dit iets is voor jouw team of organisatie?

Stuur een mailtje naar Hermina@flourishSDT.be  (Flourish) of Evelien.VanRafelghem@idewe.be (IDEWE) en geef aan met hoeveel teams en medewerkers per team jullie willen deelnemen.  

We bekijken graag samen of jullie in aanmerking komen voor de pilot.

Flourish SDT

Hermina Van Coillie
BE 0774.461.262
 
Bruul 
3220 Holsbeek

Contactgegevens